Первый межрегиональный образовательный форум молодых производственников «Вектор роста»


Первый межрегиональный образовательный форум молодых производственников «Вектор роста» 12.11.2018

Первый межрегиональный образовательный форум молодых производственников «Вектор роста»

Образовательный форум проходил в Вадском районе на площадке турбазы «Ласточка» Его инициаторами и организаторами стали Нижегородский завод 70-летия Победы и Нижегородский машиностроительный завод. Молодых производственников обучали командной работе и управлению проектами.

Участники – более 100 молодых сотрудников промышленных предприятий из 8 предприятий области, а также Ижевска и Кирова: НИИРТ, Правдинский радиозавод, ИЭМЗ «Купол», Газпром трансгаз Нижний Новгород, Арзамаский приборостроительный завод. Больше половины участников – это молодые производственники с предприятий оборонного комплекса.

       В программе форума – серия обучающих тренингов на командную работу, личностный рост и управление проектами на производстве. По итогам ребята защищали проекты, которые касались профориентации, развития бережливых технологий, экологического менеджмента, здорового образа жизни.

- Были интересные инициативы по эффективной загрузке оборудования, по организации мобильных коммуникационных каналов внутри предприятия. Прозвучали предложения по введению производственной гимнастики, по популяризации экологической грамотности, полному переходу на электронный документооборот, введении системы внутренних рейтингов оценки работы. Ребят интересуют и производственные, и общественные, и социальные инициативы. В целом тренеры отметили высокий интеллектуальный уровень всех участников форума, – рассказала подробности начальник отдела развития, подготовки и обучения персонала завода 70-летия Победы Юлия Мальханова.

        Организаторы настроены на то, чтобы «первая ласточка» по проведению образовательного форума для молодых производственников стала ежегодной традицией.

- Это, безусловно, полезная практика для всех предприятий, особенно для нашего научно-промышленного региона, который сегодня выступает пилотной площадкой по внедрению «бережливых технологий», и для нашего блока ОПК, перед которым сегодня ставятся серьезные задачи обеспечения обороноспособности страны. Выстроить современные производственные процессы возможно лишь поддерживая определенный уровень компетенций, постоянно обучаясь и привлекая молодых и талантливых ребят на производство, – отметил генеральный директор ПАО «НМЗ» и АО «НЗ 70-летия Победы Василий Шупранов.

            Напомним, повышение деловых компетенций, поддержка активных молодых производственников – важные составляющие государственной задачи по закреплению на производстве молодых специалистов и повышению производительности труда. Это те темы, которые обозначил в мартовском послании к Федеральному собранию Президент России, которые заложены в национальных проектах и стратегии развития молодежи Российской Федерации до 2025 года.


Возврат к списку